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人力行政經(jīng)理

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本科|5-7年|內(nèi)蒙古-興安盟

5-7k

社保年終獎績效獎金全勤獎節(jié)日福利帶薪年假公費培訓公費旅游包吃包住加班補助

2025-08-20更新

職位描述

職位:人力資源/人事,文秘/助理/行政后勤

招聘類型:全職招聘 招聘人數(shù):若干 職稱要求:無 證書要求:無

職位描述

人事方面: 1、在公司人力資源戰(zhàn)略、政策和方針的框架下,制定并實施人力資源政策和行動計劃,支持公司實現(xiàn)預期經(jīng)營目標; 2、負責組織起草、修訂和完善人力資源相關(guān)管理制度。 3、負責招聘、培訓、薪酬、考核、員工關(guān)系等人力資源的日常管理工作; 4、負責組織編寫各部門的崗位說明書; 5、定期分析人力資源數(shù)據(jù),提交公司人力資源分析報告; 6、根據(jù)行業(yè)和公司的發(fā)展,協(xié)助制定公司的薪酬制度和激勵制度并負責實施; 7、協(xié)助監(jiān)督和控制各部門的績效評價過程,不斷完善績效管理體系; 8、協(xié)助推動公司理念和企業(yè)文化的形成; 9、協(xié)助制定公司人力資源總體戰(zhàn)略規(guī)劃; 10、負責部門日常事務管理,協(xié)助完成部門員工工作考核、激勵、預算及部門資金管控等公司安排的工作。 行政管理: 1、公司人工成本和行政費用的預算和管理; 2、系統(tǒng)流程建設、各類會議活動的組織、辦公環(huán)境管理、公司采購規(guī)劃、固定資產(chǎn)及車輛管理、公司倉儲及禮品庫管理; 3.行政管理系統(tǒng)建設、辦公區(qū)域租賃與裝修、行政采購系統(tǒng)建設與維護、大型年會及重要活動的組織; 4、公司固定資產(chǎn)和低值易耗品(非辦公用品、日用品)的管理; 5、負責固定資產(chǎn)臺賬的審核,組織固定資產(chǎn)盤點工作

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