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土建生產(chǎn)經(jīng)理

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大專|1-3年|浙江-杭州市

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社保年終獎(jiǎng)績效獎(jiǎng)金節(jié)日福利帶薪年假

2025-06-20更新

職位描述

職位:生產(chǎn)經(jīng)理/主管

招聘類型:全職招聘 招聘人數(shù):5 職稱要求:無 證書要求:無

職位描述

崗位工作職責(zé): 1、貫初我國建筑業(yè)相關(guān)法律法規(guī)、法及工程項(xiàng)目管理規(guī)范、方法,實(shí)行相關(guān)應(yīng)用技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),遵循企業(yè)的管理制度。 2、用心維護(hù)公司形象,活動(dòng)公司的質(zhì)量戰(zhàn)略方針及安全操作規(guī)程,嚴(yán)苛執(zhí)行企業(yè)質(zhì)量保障體系,確保施工期、質(zhì)量、安全性、文明行為施工合格。 3、在項(xiàng)目經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)當(dāng)場全方位生產(chǎn)制造管理方面,領(lǐng)導(dǎo)干部項(xiàng)目安全生產(chǎn)工作中,實(shí)際負(fù)新項(xiàng)目施工生產(chǎn)制造質(zhì)量、安全性、進(jìn)度機(jī)構(gòu)、控制與管理方面,是現(xiàn)場指揮者 4、按項(xiàng)目經(jīng)理規(guī)定制訂總進(jìn)度計(jì)劃并落實(shí)實(shí)施,隨時(shí)隨地向項(xiàng)目經(jīng)理匯報(bào)施工環(huán)節(jié)中進(jìn)展轉(zhuǎn)變,發(fā)現(xiàn)的問題妥善處理制定高效的應(yīng)對(duì)策略。 5、了解施工工程圖紙,技術(shù)性質(zhì)量規(guī)定,原材料格。參與圖紙會(huì)審記錄和安全技術(shù)交底,嚴(yán)格按照施工 次序和完善機(jī)構(gòu)施工,確保質(zhì)量工程驗(yàn)收 6、幫助項(xiàng)目經(jīng)理負(fù)責(zé)人施工管理方法,做好規(guī)模經(jīng)濟(jì)及交叉施工平衡工作中,確保施工單位施工期按期完成 7、負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目施工進(jìn)度計(jì)劃表的實(shí)施,創(chuàng)建各類生產(chǎn)管理制度,編寫年、月、周進(jìn)度計(jì)劃表,并且對(duì)實(shí)施情況進(jìn)行監(jiān)管與查驗(yàn),相互配合做好分階段工程驗(yàn)收。 8、負(fù)責(zé)分配施工當(dāng)場原材料的有效堆積,確保施工安全通道順暢,負(fù)責(zé)施工當(dāng)場文明行為施工的合格。 9、負(fù)責(zé)對(duì)隊(duì)組施工進(jìn)度計(jì)劃開展基本審批,負(fù)責(zé)當(dāng)場機(jī)械設(shè)備配制機(jī)械管理方法 10、平衡好和業(yè)主、承包商、工程監(jiān)理、社會(huì)發(fā)展工作部門等相互關(guān)系。 11、負(fù)責(zé)生產(chǎn)信息的報(bào)告及各項(xiàng)工作紀(jì)錄,參加工程項(xiàng)目當(dāng)場日常查驗(yàn),運(yùn)用下雨天機(jī)構(gòu)全員學(xué)習(xí)學(xué)習(xí)培訓(xùn) 12、進(jìn)行項(xiàng)目經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)安排其它工作。 任職要求: 1、土木工程建筑相關(guān)專業(yè),大專以上學(xué)歷; 2、5年及以上施工施工現(xiàn)場管理工作經(jīng)驗(yàn),1年及以上生產(chǎn)主管職位的工作經(jīng)歷; 3、有責(zé)任感、喲很強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力和承受能力; 4、辦公地點(diǎn)可以接受派遣。

辦公地址

浙江-杭州市浙江省杭州市濱江區(qū)西興街道月明路560號(hào)1幢1號(hào)樓2108室(自主申報(bào))

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