礦長

一、崗位職責： 1、管理工作 （1）全面負責礦山的生產、安全、質量、環保、后勤保障等作業； （2）組織制定礦山安全生產責任制度、安全生產規章制度、各崗位操作規程和工作細則，建立健全生產、質量、安全、成本、環保等相關管理制度，并認真負責監督實施和執行； （3）負責協調和安排下屬的工作組織，監督和落實下屬的工作，根據各部門領導的建議，最終確定員工的關鍵績效考核指標、晉升、獎懲等，并提交給下屬經小組批準； （4）協調管理礦山生產進度，提高一線管理人員的生產知識和業務水平。 2.產量 根據公司制定的年度生產目標，組織實施月度、季度生產計劃，確保公司制定的生產目標的實現。 3.質量 （1）根據公司下達的產品質量指標組織生產，與銷售做好溝通，及時了解客戶需求； （2）注重礦石產品質量，監督供應，避免以優質產品冒充劣質產品，**低價銷售。 4.安全 （1）貫徹執行國家有關礦山安全的法律、法規和政府有關政策，組織制定各類礦山安全生產責任制度、安全管理制度和作業場所操作規程，并監督實施； （2）及時進行監督檢查，確保安全生產，消除安全隱患，防止人身傷亡和財產安全； （3）定期組織全員安全教育、培訓和考試，確保總體符合法定要求，每年組織審查工作場所安全生產責任制度、管理制度和操作規程，并不定期進行研究和檢查訓練時間; （4）定期對下屬員工業務能力進行指導和培訓，提高團隊業務水平。 5.成本 （1）負責加強內部成本體系管理，建立閉環； （2）合理配置和規劃勞動力，不超載作業，降低勞動力成本。 6、現場管理 負責組織和監督生產工廠的管理，規范員工活動，確保日常生產安全。 7設備管理 分區域組織、制定、管理、實施設備管理制度，保證設備高效運行，提高設備利用率。 8、安全會議 定期主持召開安全生產會議和各類行政會議，組織工廠安全隱患現場檢查并開展閉環修復工作，貫徹執行國家和企業安全生產規章制度，保障生產正常運轉。 9.人事管理 在公司規定的權限范圍內，對員工的招聘、培訓、組織配置、員工調動和解雇、改善員工工作和生活條件等提供建議和評估，并確保職業防護措施和職業健康危害的及時落實。 10.對外關系 （1）配合對外關系部做好礦山檢查工作，整理材料進行無差錯審核； （2）負責應對政府有關部門的各項檢查，并及時采取適當的整改措施。 11、領導交辦的其他事項。 二、職位要求： 1、年齡35-52歲，身體健康； 2、大專及以上學歷，學習領域：采礦、礦山機電、大地測量、地質、礦山安全工程或相關領域 3、具有5年以上擔任礦長的生產管理經驗； 4、了解生產操作和生產管理，在生產管理、成本控制、質量管理等方面有豐富的經驗； 5、具備良好的對外溝通能力、組織協調能力、決策能力、抗壓能力和計劃分析能力，以及團隊合作精神。