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別懷疑!出現(xiàn)這5個離職征兆,代表有同事想離開了

    發(fā)布時間:2022-03-18   來源:筑招建筑人才網(wǎng)   瀏覽次數(shù):641  
標(biāo)簽: 離職征兆

離職征兆

出現(xiàn)這些離職征兆,代表你身旁的同事想離職了!職涯人生漫長,相信大部分的人或多或少也都經(jīng)歷過至少幾份不同的工作岡位;不過,面對身邊同事陸陸續(xù)續(xù)離開,你是否曾觀察到有哪些離職征兆呢?甚至身為一個有離職念頭的員工,若不想被主管發(fā)現(xiàn)自己即將離職,那么你更該拿出筆記本抄下來,大家離職前普遍會出現(xiàn)的5大特征!


離職征兆1. 用各種理由頻繁請假

為避免提離職后,有一段長久的待業(yè)空窗期,基本上大家都會先找好下一份工作,因此如果你發(fā)現(xiàn)身邊同事三不五時就請假,無所不用其極地想把假休完,像是特休假、補(bǔ)休、病假、生理假等,甚至用了一些「特別」的理由請事假,例如:今天臨時要參加朋友婚禮,隔天感冒、后天肚子痛等諸如此類。別懷疑!顯然他是要利用休假時間去面試或是處理一些新公司的報(bào)到事宜。

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離職征兆2. 時常到辦公室外面接電話

而常見的離職征兆之一,就屬接電話神神秘秘了!畢竟當(dāng)你開啟履歷后,其他公司人資或獵人頭,想了解你是否正在職找工作,第一句話都是問:「你現(xiàn)在方便說話嗎?」這時候,如果你觀察到平時講電話不會刻意避開的同事,不知道何時開始,個人電話頻繁響起,并且會快速走到辦公室以外或沒人的地方講電話,很有可能就是在和對方約定面試時間了。


離職征兆3. 主管開始不分配新任務(wù)給他,而是給其他同事

一般來說,老板或主管不會讓要離職的同事太早公布離職時間點(diǎn),因?yàn)橄⒐_后,不僅會影響團(tuán)隊(duì)凝聚力,要離開的當(dāng)事人可能也會開始消極地處理業(yè)務(wù),因此,當(dāng)老板開始用其他理由把新任務(wù)交辦給其他人,又或是你莫名其妙接到不屬于原本工作范圍內(nèi)的工作,很有可能就是同事要離你而去的離職征兆了。

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離職征兆4. 心態(tài)變得無所謂,天天準(zhǔn)時下班

當(dāng)你漸漸發(fā)現(xiàn),身邊同事對于手邊執(zhí)行的專案不再有貢獻(xiàn)或者討論不像以往積極地提點(diǎn)子,甚至開始常常遲到或是一到下班時間就走人等,那么很可能就是他要離開的離職征兆了,因?yàn)樗麄冎雷约簬滋旌缶筒辉诹恕2徽撌枪ぷ餍膽B(tài)的轉(zhuǎn)變還是業(yè)績下降,種種展現(xiàn)出「人在心不在」的跡象,基本上你就要做好可能有伙伴要離職的心理準(zhǔn)備了。

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離職征兆5. 辦公桌越來越干凈,穿搭風(fēng)格也改變

另一個比較偏生活面的離職征兆,便是你發(fā)現(xiàn),平常桌面亂七八糟的同事,突然開始把辦公桌的東西一點(diǎn)一點(diǎn)地清空,還會把不要的東西送給其他同事們,為的就是離職當(dāng)天,可以輕松一點(diǎn)離開、避免狼狽收拾的情況。此外,如果有天你那位穿著一向簡便的同事,開始穿西裝或是化妝穿正式服裝等,也有很大機(jī)率是他趁著工作空檔偷溜出去的面試穿著。


而關(guān)于員工即將離開的5大離職征兆,其實(shí)小編也認(rèn)為,每一個要離職的人多多少少都會露出一些蛛絲馬跡,不論你是觀察到身邊同事有出現(xiàn)以上現(xiàn)象,又或是你自己本人希望能順利演好即將離職者的角色而不被發(fā)現(xiàn)。在職場上,離職都是一個極為尋常的現(xiàn)象,如果換個角度思考,離職也只是大家透過轉(zhuǎn)換新環(huán)境來提升自己的方法之一。


【觀點(diǎn)僅代表作者,不代表本站立場】



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