建筑人才投簡歷要避開的雷區(qū)

建筑人才要找到一份好工作，一份好的簡歷是必不可少，簡歷要簡單明了，充分體現(xiàn)自身的優(yōu)點以及項目工作經(jīng)驗。

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危機(jī)1：凌晨投簡歷


一般來說，晚上7點到10點是投簡單歷最理想的時間，若是在凌晨寄郵件的話，會令對方估計你的生活作息是否脫軌。

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危機(jī)2：缺乏具體例證,例如項目經(jīng)驗


「有領(lǐng)導(dǎo)力」、「懂得團(tuán)隊合作」、「有建筑工程專業(yè)知識」這樣的話誰都會說，如果沒有具體例證的話，會讓對方覺得這份履歷只是在說空話。

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危機(jī)3:復(fù)制式求職模板


常見的問題是，許多人用同一個示例去投好幾家公司，每封信只更動一些字眼就寄出，這樣的做法無法讓對方對你的簡歷留下特殊印象。

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危機(jī)4：填表不齊全


簡歷上除了基本資料，還有興趣、經(jīng)歷等字段，與其只填了姓名等數(shù)據(jù)，其他興趣與專長等字段留著空白，不如將不適合你的字段刪除調(diào)整，否則會讓看到簡歷歷的對方覺得你敷衍了事。