法務(wù)人員職位分析

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法務(wù)人員工作內(nèi)容

協(xié)助企業(yè)或組織草擬、審查并處理相關(guān)法律文件、法律事件、保險(xiǎn)簽約及其他財(cái)務(wù)交易事項(xiàng)。


法務(wù)人員工作任務(wù)

1?檢驗(yàn)法律紀(jì)錄和相關(guān)文件。
2?撰寫有關(guān)法律、貸款及保險(xiǎn)等情況之報(bào)告。
3?咨詢和代理有關(guān)之法律事件。
4?準(zhǔn)備有關(guān)不動(dòng)產(chǎn)、股票等交易事項(xiàng)之文件及檢驗(yàn)各種文件效力并完成公司股分登記。


法務(wù)人員需要的工作技能：

人員培訓(xùn)、激勵(lì)、輔導(dǎo)與管理、金融相關(guān)法規(guī)、保險(xiǎn)相關(guān)法規(guī)、人身保險(xiǎn)規(guī)范、行政事務(wù)處理、報(bào)表匯整與管理、電話接聽與人員接待事項(xiàng)、文件或數(shù)據(jù)輸入建檔處理、文件收發(fā)與檔案管理、文書處理╱排版能力、文件檔案數(shù)據(jù)處理、轉(zhuǎn)換及整合工作、管理日歷與會(huì)議協(xié)調(diào)安排、項(xiàng)目管理構(gòu)架及項(xiàng)目說明、項(xiàng)目時(shí)間╱進(jìn)度控管、專案規(guī)劃執(zhí)行╱范圍管理、具備人力資源相關(guān)知識(shí)、營銷策略擬定、品牌知名度推廣、行銷宣傳預(yù)算編制與控管。


法務(wù)人員其他條件：

專業(yè)知識(shí)：熟商事法、民、刑法、訴訟法、行政法、勞動(dòng)法令等。
相關(guān)經(jīng)歷：二年以上大型企業(yè)或上市柜公司法務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，具審/擬英文合約能力，具參與企業(yè)合并或收購經(jīng)驗(yàn)者。
態(tài)度職能：具溝通協(xié)調(diào)能力、能獨(dú)立作業(yè)、主動(dòng)積極、熱忱、高抗壓性、喜歡具挑戰(zhàn)工作。