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建筑工人被拖欠工資,去勞動(dòng)局投訴真的沒用嗎?

    發(fā)布時(shí)間:2021-05-18   來源:筑招建筑人才網(wǎng)   瀏覽次數(shù):885  

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建筑工人被拖欠工資,去勞動(dòng)局投訴真的沒用嗎?

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相信大家都看過不少新聞吧,像公司拖欠員工工資,遲遲不肯發(fā)放工資,像建筑工人農(nóng)民工工資拖欠等等新聞,大家都見怪不怪了,像有建筑工人群眾集體投訴,集體罷工啊等等事件,那么為什么會(huì)造成這樣的問題呢?是因?yàn)閳?bào)告到勞動(dòng)局不管用嘛?是這些檢查部門管不了嘛?其實(shí)不是這樣的,造成這樣的局面是有多種因數(shù)的。

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建筑工人法律意識(shí)淺薄,不知道如何維護(hù)自己合法利益

建筑工人說句實(shí)在話,很大一部分是農(nóng)民工組成的一個(gè)團(tuán)體,他們不具備高等的教育和文化知識(shí),在遇到事情處理的方式一幫就兩種情況,那就是容忍或者集體爆發(fā)示威。其實(shí)小編在這里想告訴建筑工人們的是,這是一個(gè)法律社會(huì),遇到事情要懂得運(yùn)用法律這個(gè)保護(hù)傘來保護(hù)自己,像拖欠工資這種事情,隱忍、和示威是沒有用的,用懂法我們才不會(huì)吃虧,那么“建筑工人工資拖欠”這種問題,要向當(dāng)?shù)氐膭趧?dòng)監(jiān)察部門進(jìn)行舉報(bào)和申訴,這樣就會(huì)有人來幫大家主持公道了,不要怕威脅或者恐嚇,如果你遇到這類似的行為,你可以起訴他們。

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現(xiàn)在不要怕賊寇官家是一伙,習(xí)大大上臺(tái)以來一直嚴(yán)厲打擊違法犯忌的貪官,現(xiàn)在能膽大包天的人幾乎不存在,如果存在那只是撈飯的長(zhǎng)短問題罷了,所以遇到工資拖欠問題或者沒有簽訂勞動(dòng)合同(雙倍工資)是可以進(jìn)行相關(guān)部門申報(bào)的,而且去相關(guān)的勞動(dòng)監(jiān)察局投訴肯定是有用,這可是國(guó)家部門。

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建筑工人為什么會(huì)有工資拖欠問題

首先從建筑公司方面考慮,其實(shí)建筑工人的工資拖欠問題涉及到的水是很深的,為什么建筑工人的工資不按時(shí)發(fā)放?因?yàn)榻ㄖこ桃坏┦┕ぞ筒荒苤袛啵@樣會(huì)使建筑公司受到很大的損失,要最大化的保證施工期間不被中斷,很多建筑公司選擇的方案是,拖欠建筑工人的工資,或者只發(fā)放一部分的工資,這樣建筑工人們就不得不繼續(xù)把這項(xiàng)目做完,如果每個(gè)月按時(shí)發(fā)放工資,那么有的人覺得太累、太辛苦就辭職不干了,跑人了這種情況,是為了防止建筑工人們?cè)谑┕て陂g做了幾個(gè)月就走的情況,中途招人也是很難的,就造成了工資拖欠的情況,扣留建筑工人們的工資,建筑工人們就不得不繼續(xù)把這個(gè)項(xiàng)目做完。

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其次,建筑公司總是和建筑工人們說沒有錢,但是,這是他們?yōu)榱送涎訒r(shí)間故意說的,在工地開始施工之前,建筑公司和開發(fā)商其實(shí)早就準(zhǔn)備好了資金運(yùn)轉(zhuǎn),并且如果不是特殊情況的話,一般不會(huì)發(fā)生資金周轉(zhuǎn)不過來的情況,但是誰不能預(yù)知未來,一旦發(fā)生了意外的情況,資金真的無法周轉(zhuǎn),那么工人的工資就會(huì)延遲發(fā)放,這樣的話,半年或者年底再發(fā)工資就能給建筑公司周轉(zhuǎn)資金的時(shí)間,減少一點(diǎn)壓力。

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最后一種情況,是真的沒有錢。建筑公司和開發(fā)商總會(huì)有資金不足的時(shí)候,有的建筑公司不是不愿意每個(gè)月給工人發(fā)放工資,而是因?yàn)殚_發(fā)商不給錢,開發(fā)商一直在拖欠,這樣的話,建筑公司拿不出那么多錢給工人開工資,所以只好延緩支付工資。

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但是小編想說的是,這是建筑工人的勞工錢,是不能被黑心建筑公司為了自己的利益隨意去踐踏的,所以學(xué)會(huì)一定的法律常識(shí)是對(duì)自己的一種負(fù)責(zé)。

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