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3-5k
大專 不限 陜西-西安市
工作內容: 1、辦公室內部管理 2. 訪客接待、報價管理 3、協助總經理完成書面工作及相關工作 4.公司出席會議記錄及公司會議記錄
西安美軒裝飾設計有限公司 1-50人
15-20k
本科 7-10年 廣東-江門市
行政總監崗位主要職責: 1、全面負責公司行政制度的建立,制定和完善行政制度、流程和方案,并監督實施; 2、貫徹執行公司領導的指示,做
江門市新會區新寶堂陳皮有限公司 201-500人
3-5k
大專 1-3年 廣東-東莞市
崗位職責: 1、負責公司來訪人員的接待、引導等。 2、負責公司各項活動的組織、統籌工作,活動通訊報道的撰寫工作,維護好公司微信公眾號
領睿建設工程有限公司東莞分公司 1-50人
5-7k
大專 1-3年 廣東-深圳市
職位描述 1. 協同管理外貿客戶的維護和招投標工作,監控生產進度和訂單發貨; 2.你負責籌備公司的各種管理會議,并擬定會議紀要 3、
深圳海潤游艇碼頭工程有限公司 1-50人
7-10k
本科 4-5年 陜西-西安市
工作職責: 1、負責公司行政事務的日常管理工作; 2、負責建立和優化管理制度; 3、負責審計反賄賂制度、保密管理、印章證明等方面工作
隆基綠能科技股份有限公司 1000人以上
7-10k
大專 1-3年 四川-成都市
一:職位晉升 公司股東支持:本著提供事業平臺的原則,使公司不同部門的成員得到更好的發展和晉升,為員工創造豐厚的收入。職位晉升如下:人
成都斧正方舟建設工程有限責任公司 51-200人
5-7k
學歷不限 不限 廣東-惠州市
1、配合總經理對公司全面工作進行全面統籌管理; 2、負責固定資產的管理工作; 3、負責人力資源管理、人才儲備和發展規劃; 4、
廣東金駿建筑工程有限公司 1-50人
3-5k
大專 不限 廣東-廣州市
工作職責: 1、負責接聽、轉接電話、接待訪客; 2、負責各部門、領導文件的打印、復印工作;負責各類行政文件、資料的收發;負責保管辦公
廣東中鑫宏建設有限公司 1-50人
5-7k
大專 1-3年 北京-順義區
1、要求熟練掌握PS、PPT等辦公軟件 2、負責公司標書制作、內勤工作
北京盛世思源工程技術有限公司 1-50人
3-5k
大專 1-3年 山東-濟南市
熟練使用辦公軟件、辦事細心認真。
通用技術集團工程設計有限公司 201-500人
薪資面議
學歷不限 不限 新疆-圖木舒克市
1、新員工的辦理及歸檔; 2、合同材料的整理; 3、文件掃描、復印等; 4、辦公用品出入庫登記;
圖木舒克英坤房地產開發有限公司 51-200人
7-10k
大專 1-3年 上海-奉賢區
工作職責: 1、對各類合同、文件進行歸納整理,及時回復、登記、歸檔等; 2、負責組織公司的團隊建設、旅游等活動; 3、負責CEO的日
上海紐睿室內設計有限公司 1-50人
7-10k
本科 1-3年 湖南-長沙市
任職資格: 具有很強的商業頭腦。 1、大專及以上學歷,歷史、政治、人力資源、行政管理等相關專業; 2、你做事有一定的熱情; 3、具有
湖南筑融豐建設有限公司 201-500人
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大專 1-3年 上海-松江區
1、文件裝訂、合同起草、合同登記分類、檔案整理保管等,辦公用品管理。 1. 人才招聘、引進、培訓與發展、人才評價與激勵的實用技能;
上海卓成建設項目管理有限公司 1-50人
5-7k
中專 不限 浙江-寧波市
職責: 1、負責總經理的日常交通及上下班接送 2、負責公司辦公勞保用品進出的管理工作 3、廠區日常物流工作 4、完成領導交辦的任務
炫純科技(寧波)有限公司 1-50人
5-7k
大專 1-3年 上海-楊浦區
工作職責: 1.按照要求填寫行政管理制度及各種公文信函等,提交上級審查,按照領導要求傳達公司日常政令,開展公司文件的撰寫、接收、發行
上海拓壘建筑規劃設計有限公司 1-50人
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本科 4-5年 廣西-南寧市
工作職責: 1、在總監的領導下,協助制定公司經營戰略規劃,完成公司行政管理方案,協調各部門之間的關系,積極配合內部管理工作; 2、制
廣西吉碩建筑勞務有限公司 201-500人
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大專 1-3年 廣西-南寧市
崗位職責: 1.協助公司及部門領導建立和維護公司與政府機構、戰略合作客戶的合作關系,妥善安排重要的商務接待工作; 2.根據公司業務需
廣西南方信創科技有限公司 51-200人
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大專 1-3年 北京-門頭溝區
1、接待訪客登記工作,接聽、發送電話; 2、負責接電話、收發傳真、復印文件等。 3、負責快遞收發及相關數據統計。 4.熟練運用辦公軟
北京潤嘉澤建筑裝飾工程有限公司 1-50人
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本科 1-3年 重慶
一、 職位職責 1、負責協會的資料管理及各類文件的鑒定及統計管理工作; 2、負責會議、接待事宜的組織、安排和實施,負責與各協會會員單
中煤科工重慶設計研究院(集團)有限公司 1000人以上
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2023-06-06

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