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06-14
注冊(cè)監(jiān)理工程師(水利)、造價(jià)、一建

薪資面議

大專(zhuān) 不限 上海-青浦區(qū)

1、大學(xué)專(zhuān)科及以上學(xué)歷,3年以上工程監(jiān)理工作經(jīng)驗(yàn),具有一級(jí)建造師、高級(jí)工程師、造價(jià)、國(guó)家安全證、國(guó)家注冊(cè)監(jiān)理師資格證書(shū)(水利、交通)

face 上海踏建建設(shè)管理咨詢有限公司 51-200人

06-14
總監(jiān)理工程師

10-15k

學(xué)歷不限 不限 北京-房山區(qū)

工作職責(zé): 1、認(rèn)真貫徹國(guó)家方針、政策、法規(guī)、規(guī)章、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范,遵守公司規(guī)章制度; 2、負(fù)責(zé)履行監(jiān)理合同,協(xié)調(diào)與業(yè)主、設(shè)計(jì)、施工單位

face 北京諾士誠(chéng)國(guó)際工程項(xiàng)目管理有限公司成都分公司 1-50人

06-14
總監(jiān)理工程師

10-15k

學(xué)歷不限 不限 北京-海淀區(qū)

工作職責(zé): 1、參與委托監(jiān)理合同的簽訂,負(fù)責(zé)委托監(jiān)理合同的履行,協(xié)調(diào)與業(yè)主、設(shè)計(jì)、施工單位的關(guān)系。 2、組織制定監(jiān)理項(xiàng)目部各項(xiàng)規(guī)章制

face 中咨華源(北京)咨詢有限公司 51-200人

06-14
現(xiàn)場(chǎng)總監(jiān)理工程師(國(guó)外)設(shè)備專(zhuān)業(yè)

薪資面議

學(xué)歷不限 不限 北京-海淀區(qū)

工作職責(zé): 1、現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)理工程師(駐地);總監(jiān)理工程師(駐地)。 2、能夠獨(dú)立開(kāi)展本專(zhuān)業(yè)的施工監(jiān)理或項(xiàng)目管理工作。 3、國(guó)家注冊(cè)監(jiān)理工

face 中外建工程設(shè)計(jì)與顧問(wèn)有限公司 1000人以上

06-14
水利注冊(cè)監(jiān)理工程師

10-15k

學(xué)歷不限 5-7年 黑龍江-哈爾濱市

要求:監(jiān)理從業(yè)經(jīng)驗(yàn)3-5年以上。 持有國(guó)家發(fā)改委登記的注冊(cè)咨詢工程師證書(shū),專(zhuān)業(yè)為水利工程; 負(fù)責(zé)項(xiàng)目建議書(shū)、可行性研究報(bào)告、項(xiàng)目申請(qǐng)

face 中政企(北京)工程咨詢有限公司黑龍江省分公司 1-50人

06-14
公路總監(jiān)

10-15k

學(xué)歷不限 5-7年 廣東-汕頭市

能獨(dú)立主持項(xiàng)目監(jiān)理相關(guān)工作

face 汕頭市寬窄工程咨詢有限公司 1-50人

06-14
監(jiān)理工程師

7-10k

大專(zhuān) 1-3年 廣東-茂名市

1.相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷;熟悉管理工作流程,具有扎實(shí)的專(zhuān)業(yè)知識(shí);較強(qiáng)的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神;能熟練使用普通辦公軟件。 2、負(fù)責(zé)現(xiàn)

face 南京華源工程管理有限公司 201-500人

06-14
土建專(zhuān)業(yè)總監(jiān)理工程師、土建監(jiān)理工程師

10-15k

大專(zhuān) 1-3年 江蘇-揚(yáng)州市

1.具有良好的職業(yè)道德,持有國(guó)家注冊(cè)監(jiān)理工程師證書(shū)(土木工程專(zhuān)業(yè))者優(yōu)先。 2.相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷,熟悉管理工作流程,專(zhuān)業(yè)知識(shí)扎實(shí)

face 南京華源工程管理有限公司 201-500人

06-14
總監(jiān)理工程師 / 總監(jiān)代表(撫順)

7-10k

大專(zhuān) 5-7年 遼寧-沈陽(yáng)市

1.本科及以上學(xué)歷,土木工程、土木工程、工程管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè); 2.3年以上監(jiān)理工作經(jīng)驗(yàn),熟悉監(jiān)理業(yè)務(wù),擔(dān)任主要監(jiān)理協(xié)調(diào)人或董事代表;

face 盛合鑫建設(shè)咨詢(遼寧)有限公司 51-200人

06-14
總監(jiān)理工程師 / 總監(jiān)代表(盤(pán)錦)

7-10k

大專(zhuān) 5-7年 遼寧-盤(pán)錦市

1.本科及以上學(xué)歷,土木工程、土木工程、工程管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè); 2.3年以上監(jiān)理工作經(jīng)驗(yàn),熟悉監(jiān)理業(yè)務(wù),擔(dān)任主要監(jiān)理協(xié)調(diào)人或董事代表;

face 盛合鑫建設(shè)咨詢(遼寧)有限公司 51-200人

06-14
總監(jiān)理工程師 / 總監(jiān)代表

7-10k

大專(zhuān) 5-7年 遼寧-沈陽(yáng)市

1.本科及以上學(xué)歷,土木工程、土木工程、工程管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè); 2.3年以上監(jiān)理工作經(jīng)驗(yàn),熟悉監(jiān)理業(yè)務(wù),擔(dān)任主要監(jiān)理協(xié)調(diào)人或董事代表;

face 盛合鑫建設(shè)咨詢(遼寧)有限公司 51-200人

06-14
土建專(zhuān)業(yè)總監(jiān)理工程師、土建監(jiān)理工程師

10-15k

大專(zhuān) 不限 江蘇-南京市

具有國(guó)家土木工程專(zhuān)業(yè)監(jiān)理資格證書(shū)者優(yōu)先。 2.相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷,熟悉管理工作流程,專(zhuān)業(yè)知識(shí)扎實(shí),有較強(qiáng)的溝通和員工協(xié)助能力,能熟

face 南京華源工程管理有限公司 201-500人

06-14
國(guó)家注冊(cè)監(jiān)理工程師

薪資面議

大專(zhuān) 4-5年 江蘇-蘇州市

1、以公司利益為己任,承擔(dān)相關(guān)法律、法規(guī)及規(guī)范等規(guī)定的職責(zé)。 2、協(xié)助組建現(xiàn)場(chǎng)項(xiàng)目監(jiān)理班子,明確相應(yīng)的職責(zé)、分工。 3、主持編寫(xiě)

face 蘇州建龍工程建設(shè)咨詢有限公司 201-500人

06-14
總監(jiān)理工程師

10-15k

大專(zhuān) 4-5年 江西-吉安市

(1)具有國(guó)家注冊(cè)監(jiān)理工程師任職資格,具有6年以上監(jiān)理工作經(jīng)驗(yàn); (2)工程管理類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)大學(xué)專(zhuān)科及以上學(xué)歷;具有較高的專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平

face 江西一禾工程咨詢有限公司 1-50人

06-14
總監(jiān)理工程師

10-15k

大專(zhuān) 4-5年 北京-豐臺(tái)區(qū)

1.具有國(guó)家注冊(cè)監(jiān)理工程師資格; 2.相關(guān)工程專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷; 3.未滿60歲; 4.較強(qiáng)的專(zhuān)業(yè)技術(shù)能力; 5.良好的口頭和書(shū)面

face 北京中外建工程管理有限公司 501-1000人

06-14
注冊(cè)監(jiān)理工程師

薪資面議

大專(zhuān) 不限 山東,浙江,福建,河南,安徽

1、參與編制監(jiān)理規(guī)劃,負(fù)責(zé)編制監(jiān)理實(shí)施細(xì)則; 2、審查施工單位提交的涉及本專(zhuān)業(yè)的報(bào)審文件,并向總監(jiān)理工程師報(bào)告; 3、參與審核分包單

face 山東匡衡工程咨詢有限公司 51-200人

06-14
總監(jiān)

薪資面議

大專(zhuān) 不限 河北-保定市,河北-廊坊市

1。全面負(fù)責(zé)項(xiàng)目的監(jiān)理工作;2.負(fù)責(zé)項(xiàng)目人員的管理和資料的提交;3.負(fù)責(zé)與各單位的溝通協(xié)調(diào)。

face 河北冀通工程建設(shè)監(jiān)理有限公司 51-200人

06-14
電力注冊(cè)監(jiān)理工程師

7-10k

大專(zhuān) 4-5年 湖南-長(zhǎng)沙市

1、持有建設(shè)部的電力注冊(cè)監(jiān)理工程師證,有風(fēng)力發(fā)電、光伏發(fā)電、高壓送變電的項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn); 2、熟悉并掌握國(guó)家、省市及相關(guān)行業(yè)有關(guān)工程建設(shè)等

face 湖南眾鑫工程咨詢監(jiān)理有限公司 201-500人

06-14
總監(jiān)理工程師

薪資面議

本科 4-5年 江蘇-蘇州市

1、以公司利益為己任,承擔(dān)相關(guān)法律、法規(guī)及規(guī)范等規(guī)定的職責(zé)。 2、協(xié)助組建現(xiàn)場(chǎng)項(xiàng)目監(jiān)理班子,明確相應(yīng)的職責(zé)、分工。 3、主持編寫(xiě)

face 蘇州建龍工程建設(shè)咨詢有限公司 201-500人

06-14
經(jīng)理及工程師

7-10k

大專(zhuān) 5-7年 廣東-梅州市

對(duì)開(kāi)發(fā)項(xiàng)目的工程施工進(jìn)度、施工質(zhì)量、施工安全總負(fù)責(zé)

face 廣東愛(ài)瑞格實(shí)業(yè)有限公司 1-50人

06-14
項(xiàng)目經(jīng)理

薪資面議

學(xué)歷不限 不限 江蘇-徐州市,新疆-烏魯木齊市

主持所負(fù)責(zé)項(xiàng)目的全面工作

face 徐州碩軒工程管理有限公司 1-50人

總監(jiān)理工程師工作內(nèi)容

文章

2025-03-09

總監(jiān)理工程師求職:如何延后回復(fù)錄取通知或報(bào)到時(shí)間?
在求職過(guò)程中,獲得理想的Offer是令人欣喜的,但對(duì)于總監(jiān)理工程師這一專(zhuān)業(yè)性較強(qiáng)、涉及項(xiàng)目周期較長(zhǎng)的職位來(lái)說(shuō),求職者可能需要更多時(shí)間進(jìn)行考慮。有時(shí),求職者正在等待其他工程公司的面試結(jié)果,有時(shí)則因?yàn)楫?dāng)前項(xiàng)目尚未收尾,或因個(gè)人因素?zé)o法按時(shí)報(bào)到。這時(shí),如何與HR或項(xiàng)目方溝通并爭(zhēng)取時(shí)間,就成了關(guān)鍵。

2025-01-07

項(xiàng)目總監(jiān)理工程師的職責(zé)與挑戰(zhàn):平衡矛盾中的管理藝術(shù)
項(xiàng)目總監(jiān)理工程師是工程監(jiān)理工作的核心角色,負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)甲方、施工方等多方關(guān)系,確保工程質(zhì)量、安全和進(jìn)度目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。總監(jiān)需具備“知人曉事”的能力,了解各方意圖,熟悉項(xiàng)目特點(diǎn),制定精準(zhǔn)的風(fēng)險(xiǎn)控制策略。同時(shí),需在復(fù)雜利益關(guān)系中平衡各方,履行法律與合同賦予的職責(zé),通過(guò)管理、協(xié)調(diào)和服務(wù)推動(dòng)項(xiàng)目順利實(shí)施。質(zhì)量與安全是總監(jiān)工作的核心,需建立管理閉環(huán),堅(jiān)持以高標(biāo)準(zhǔn)完成每項(xiàng)工作。總監(jiān)需以務(wù)實(shí)心態(tài)和專(zhuān)業(yè)素養(yǎng),力求實(shí)現(xiàn)工程目標(biāo)與社會(huì)價(jià)值的統(tǒng)一。

2025-01-07

從監(jiān)理員到總監(jiān)理工程師:20年監(jiān)理工作真實(shí)經(jīng)歷分享
監(jiān)理行業(yè)從監(jiān)理員到總監(jiān)理工程師,每一階段都有其挑戰(zhàn)和成長(zhǎng)。監(jiān)理員負(fù)責(zé)繁瑣雜務(wù),是技術(shù)與經(jīng)驗(yàn)積累的開(kāi)始;專(zhuān)業(yè)監(jiān)理工程師需平衡技術(shù)檢查與人際關(guān)系;總代在多項(xiàng)目中協(xié)調(diào)各方;總監(jiān)作為最高職位,全面掌控質(zhì)量、安全與進(jìn)度,但需處理復(fù)雜的利益關(guān)系。監(jiān)理行業(yè)待遇一般,但角色重要,需具備溝通能力、專(zhuān)業(yè)技能及職業(yè)操守。選擇監(jiān)理職業(yè)需慎重,只有通過(guò)不斷學(xué)習(xí)、積累經(jīng)驗(yàn),才能成長(zhǎng)為具備綜合能力的優(yōu)秀總監(jiān)理工程師。

2024-06-09

2024年總監(jiān)理工程師求職都用什么找工作
在2024年,總監(jiān)理工程師求職的方式與渠道與以往相比有了顯著的變化。隨著科技的發(fā)展和招聘市場(chǎng)的演變,總監(jiān)理工程師在找工作時(shí)會(huì)利用多種平臺(tái)和工具,以確保能找到最合適的職位。筑招網(wǎng)小編介紹以下是一些主要的求職途徑:
客服在線
客服在線幫您解答疑問(wèn)
客服微信

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