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職場中如何拉近同事關系

    發布時間:2022-10-31   來源:筑招建筑人才網   瀏覽次數:1586  

與同事相處的方法
⒈樹立一個好的形象。


俗話說,人靠衣裝馬靠鞍,在初入職場時,你一定要保證自己展現出來的一個非常良好讓人舒服的形象,要給人留下一個好的第一印象。
⒉塑造一個好的性格。
人與人相處是一門藝術,你要學會這門藝術,性格非常重要。在與同事交往的過程中,一定要時刻保持真誠和善,要有禮貌,不要在背后說人壞話,更加不要太過注意流言蜚語然后散播謠言。最好性格里面還能帶一點幽默因子。沒有人會討厭能給大家帶來歡樂的人的。
⒊學會換位思考,不以自我為中心。
在職場上,如果遇到什么問題與同事發生了分歧,一定要妥善處理,雙方好好溝通,絕對不能主觀臆斷。在做決策時也要尊重他人的意見,要有團隊意識,不要自以為是、自命不凡。
⒋保持主動。
主動跟同事示好,碰面了打個招呼,下班離開了說聲再見。有什么意見或者是建議主動提出來,有什么好吃的、好玩的主動分享。
職場中如何拉近同事關系 辦公室哪些社交禮儀影響人際關系
⒌多贊美、關心他人。
人都是有虛榮心的,所以想要跟人相處友好就要懂的去滿足他的虛榮心。同事今天化了一個漂亮的妝,穿了一條好看的裙子,你得夸她漂亮。同事完成了工作受到了領導的表揚獎勵,你得夸她真棒。當然,贊美也是有限度的,最好是發自內心的,不要阿諛奉承。同時對生病的、失戀的、受到打擊心情低落的同事,要主動去安慰安慰他,關心一下。
⒍私下多多聚會。
上班時間都是以工作為主,真正要了解對方一定要在下班之后的非工作場所進一步加深了解。所以,平常有事沒事拉著幾個同事一起出去逛逛街、吃吃飯、唱唱歌什么的,對拉近同事之間的距離非常有用。
⒎尊重他人。
每個人都是不一樣的,總有一些特別的人,在外貌上、穿著上、工作習慣上、生活習慣上都跟一般人不一樣,對于這種情況,你必須要給他們尊重,不要嘲笑挖苦諷刺,哪怕是開玩笑也最好不要。
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