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清空篩選條件

06-06
評估分院院長

20k-50k

本科 7-10年 江蘇-南京市

崗位職責: 負責評估院內生產管理、人事管理,協助營銷做深做透市場。 1、完成評估類項目市場調研、項目計劃、項目進度控制等工作; 2、

face 上海桑葉建筑設計咨詢有限公司 1-50人

06-06
副總經理

薪資面議

大專 不限 1、協助總經理全面工作,切實落實總經理的指示。 2、將公司戰略規劃分解為部門,制定部門經營目標,監督控制經營業績,順利實現經營目標。

face 海南尚景工程勘測有限公司 1-50人

06-06
研究分院負責人

20k-50k

碩士 10年以上 浙江-杭州市

工作職責: 1、跟蹤行業前沿發展,開展戰略性行業研究,對國內外行業發展趨勢做出前瞻性判斷; 2、負責項目的任務分解和指標量化,對

face 杭州未來之城地下空間規劃設計研究院有限公司 1-50人

06-06
設計院院長

20k-50k

本科 10年以上 四川-成都市

工作職責: 1、作為分公司經理,根據基地總體發展規劃,制定分公司業務發展規劃; 2、負責分公司的經營管理,協調內外部資源,完成年度經

face 米通規劃設計有限公司 51-200人

06-06
分院院長

20k-50k

本科 5-7年 重慶-沙坪壩區

1 .承擔分公司(渝東片區、渝西片區)的全面生產運營,了解行業情況,具有較好的市場資源。 2 .有著技術專業完善的技術性團隊,團隊組

face 中鐵十一局集團第五工程有限公司設計院 1000人以上

06-06
設計院院長

10-15k

本科 10年以上 河北

崗位職責 1、負責設計院生產過程的管理和監督,制定生產管理標準和流程,組織各階段的設計、審查、監督和總結。 2、根據項目和生產計劃,

face 河北溢泉創新設計有限公司 1-50人

06-06
副院長

15-20k

學歷不限 10年以上 湖北-武漢市

1、建筑、規劃、土木工程等相關專業本科及以上學歷;具有一級注冊建筑師或規劃注冊證書或一級注冊結構工程師;35-45歲; 2、從事專業

face 湖北省機電研究設計院股份公司 201-500人

06-06
建筑所所長

20k-50k

本科 10年以上 湖南-長沙市

任職要求: 1、全日制本科及以上學歷,建筑學專業; 2、10年以上建筑設計經驗,其中3年以上管理經驗; 3、高級建筑工程師職稱,一級

face 中譽設計有限公司湖湘分公司 51-200人

06-06
廠長

薪資面議

大專 不限 廣東-深圳市

崗位職責: 1、跟蹤生產計劃完成進度,及時召開生產協調會議,解決生產瓶頸,處理異常情況,確保生產計劃的有效實施。 2、對工廠計劃、生

face 深圳市金川防水防腐裝飾工程有限公司 51-200人

06-06
所長/副總規劃師

20k-50k

本科 10年以上 北京-海淀區

任職資格: 1、學歷:具有建筑學或城市規劃專業本科或以上學歷;碩士以上學歷優先考慮; 2、職稱要求:注冊規劃師、高級管理人員; 3、

face 九廷城市規劃設計(北京)有限公司 1-50人

06-06
經營院長

20k-50k

學歷不限 不限 安徽-合肥市

1、政治立場堅定,正確履行職責,有較強的敬業精神和責任心; 2、熟悉工程設計行業,具有豐富的社會資源,敏銳的市場控制能力,善于開拓市

face 北方工程設計研究院有限公司安徽分公司 1000人以上

06-06
建筑設計所長

20k-50k

本科 不限 北京-懷柔區

工作職責: 1、在公司戰略方針的指導下,制定和推動本部門的發展方向,控制本部門的設計質量,提高設計水平; 2、負責項目設計和生產管理

face 北京聯合維思平建筑設計事務所有限公司 51-200人

06-06
巖土設計所所長

20k-50k

學歷不限 不限 上海

工作職責: 1、參與項目方案設計,負責工程數據的技術分析; 2、負責本項目巖土基坑圍護設計,處理巖土設計問題,為本項目提供相關技術支

face 法中營造(北京)建筑設計有限公司 1-50人

06-06
河南院長

薪資面議

本科 7-10年 河南-鄭州市

1、熟悉設計院運營管理流程,40歲左右,具有良好的客戶溝通協調能力; 2、豐富的社會資源,良好的敬業精神和專業素質; 3、本科以上學

face 北京世紀千府國際工程設計有限公司河南分院 1-50人

06-06
建筑工程設計院院長

20k-50k

大專 7-10年 山東-東營市

工作職責 1、負責項目規劃設計、建筑方案設計等的設計管理和技術審查,協助辦理政府職能部門的相關審批工作; 2、優先考慮設計院和大型房

face 中天昊建設管理集團股份有限公司 501-1000人

06-06
設計所所長

10-15k

本科 不限 廣東-廣州市

1.負責本部門的日常管理工作,為公司相關部門提供技術支持; 2.參與項目招標文件的評審; 3、負責公司所有項目的技術審核、技術管理、

face 廣州市金龍峰環保設備工程股份有限公司 51-200人

06-06
股東院長

20k-50k

學歷不限 不限 江蘇-南京市,重慶,天津,上海,北京

設計院剛剛成立現面向全國設立分院,無需加盟,可持證入股,可項目入股

face 卓越(遼寧)設計集團有限公司 1-50人

06-06
院長

20k-50k

本科 10年以上 河北-雄安新區

1.參與公司發展戰略和經營管理決策; 2.根據總行發展戰略,組織制定設計院發展戰略和年度經營計劃,并負責組織實施; 3.組織公司的設

face 信息產業電子第十一設計研究院科技工程股份有限公司河北雄安分公司 1000人以上

06-06
院長

20k-50k

本科 5-7年 北京-朝陽區

1.負責組織制定團隊發展戰略和年度經營計劃; 2.負責整體業務管理,帶領團隊實現公司設定的業務目標; 3.負責團隊生產流程管理和流程

face 北京眾智博雅旅游規劃設計有限公司 1-50人

06-06
建筑設計院副院長

15-20k

本科 7-10年 安徽-合肥市

1.負責各類建筑設計業務的市場開發,幫助設計院與目標客戶建立長期的戰略合作關系,負責重點項目招投標全過程的控制; 2.負責設計院的經

face 國中匯投建設有限公司 201-500人

院長/副院長工作內容

文章

2023-06-07

建筑設計院長/副院長面試問題及答案
擔任建筑設計院長或副院長是一個關鍵的領導職位,需要具備卓越的設計能力、領導才能和創意思維。在面試過程中,面試官通常會提出一系列問題,以評估候選人的專業知識和管理能力。筑招網小編將介紹一些常見的建筑設計院長/副院長面試問題,并提供相應的答案,幫助應聘者準備充分,展現自己的能力。

2023-06-07

勘察研究院長/副院長面試問題及答案
成為一名勘察研究院長或副院長需要具備扎實的專業知識、領導能力和團隊協作精神。在面試過程中,面試官通常會提出一系列問題來評估候選人的能力和適應性。筑招網小編將介紹一些常見的勘察研究院長/副院長面試問題,并提供相應的答案,幫助應聘者準備充分,展現自己的專業能力。

2023-06-07

勘察研究院長/副院長薪資待遇及就業前景
勘察研究院長和副院長是勘察行業中具有重要職責和高級管理職位的專業人員。他們在土地調查、工程勘察和環境評估等領域發揮著關鍵作用。筑招網小編將深入探討勘察研究院長和副院長的薪資待遇,并展望他們在當前和未來勘察行業中的就業前景。

2023-06-07

建筑設計院長/副院長薪資待遇及就業前景
建筑設計院長和副院長是建筑行業中具有重要職責和高級管理職位的專業人員。他們在規劃、設計和監督建筑項目方面發揮關鍵作用。筑招網小編將探討建筑設計院長和副院長的薪資待遇,并展望他們在當前和未來建筑行業中的就業前景。
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