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06-14
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06-14
人力資源管理一名

薪資面議

學歷不限 不限 河南-鶴壁市

(1)負責組織人員招聘、培訓、考核等人力資源工作; (2)起草并完善人力資源相關管理制度。 (3)待遇優厚,薪資面議。

face 河南億豪工程項目管理有限公司 51-200人

06-14
人事主管

7-10k

大專 4-5年 浙江-寧波市

1、人力資源或相關專業,大專及以上學歷; 2、擁有三年以上大型企業人力資源工作經驗; 3、熟悉人力資源管理各項實務流程,掌握國家勞動

face 中石化工建設有限公司寧波分公司 1000人以上

06-14
人事主管

10-15k

本科 5-7年 貴州-黔南

1、年齡不超過45歲,本科及以上學歷,具有人力資源管理專業背景或持有國家認可的人力資源管理師相關證書; 2、擁有五年以上化工行業人事

face 貴州騏信實業有限公司 501-1000人

06-14
人事專員

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本科 7-10年 江蘇-南京市

崗位職責: 1、配合上級做好人員入離職,員工獎懲,差假以及升、降、調、辭等人員關系管理; 2、協同開展新員工入職培訓及各部門技術培訓

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06-14
行政人事專員

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大專 不限 廣東-廣州市

任職資格: 1、大專以上學歷,人力資源或行政管理專業應屆畢業優先錄用; 2、具有良好的政治素養和職業操守,具有高度的責任心和敬業精神

face 廣東航達建設集團有限公司 51-200人

06-14
人事工作人員

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碩士 1-3年 上海-虹口區

請關注上海仲裁委員會公眾號:2025年上海仲裁委員會第一輪公開招聘公告,填寫相關信息參與招聘。 1、策劃組織招聘工作,協助發布招聘信

face 上海仲裁委員會 51-200人

06-14
營銷業務人員

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大專 4-5年 廣東-深圳市

崗位職責: 1、負責公司檢測業務跟單和對接客戶。 崗位要求: 1、具有良好的溝通能力、團隊協作能力和解決問題的能力,能夠積極與開發團

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06-14
人事主管

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本科 4-5年 廣東-惠州市

1,發布招聘信息,篩選簡歷,進行面試安排和協調 2、負責公司員工勞動合同管理。 3、負責公司員工人事檔案(包括勞動合同、履歷表、身份

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06-14
薪酬績效主管

7-10k

本科 4-5年 陜西-西安市

任職資格: 1.年齡28至35歲,統招人力資源、石油化工相關專業本科及以上學歷,做過HRBP崗位可優先考慮。 2.五年以上人力資源工

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06-14
招聘主管

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本科 4-5年 陜西-西安市

任職資格: 1.年齡28至32歲,統招人力資源、石油化工相關專業本科及以上學歷,做過HRBP崗位可優先考慮。 2.五年以上人力資源工

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06-14
人事主管

7-10k

本科 4-5年 陜西-西安市

工作職責: 1、幫助部門經理完善公司人力資源管理體系,發布實施培訓并監督實施; 2、負責員工的入職、轉正、變更、辭職、考勤、基本工資

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06-14
人事行政副總監

20k-50k

本科 5-7年 湖北-武漢市

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face 武漢圣禹智慧生態環保股份有限公司 201-500人

06-14
人事主管

7-10k

本科 4-5年 河南-許昌市

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face 河南瑞爾電氣股份有限公司 201-500人

06-14
行政、人事專員

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06-14
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大專 5-7年 新疆-烏魯木齊市

該崗位需要入駐到項目上,該崗位需要入駐到項目上。請投遞者注意 崗位職責: 協調新疆地區人力資源招聘工作、制定培訓計劃、處理管理人事關

face 湖北振漢工程信息科技有限公司 1-50人

06-14
人力行政經理

7-10k

本科 5-7年 甘肅-蘭州市

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